LĐLĐ TP Hạ Long phấn đấu thành lập ít nhất 30 công đoàn cơ sở trong năm 2023

Chiều 29/12, tại TP Hạ Long, LĐLĐ TP Hạ Long tổ chức hội nghị tổng kết phong trào CNVCLĐ và hoạt động công đoàn năm 2022, triển khai nhiệm vụ năm 2023.

Năm 2022, các cấp công đoàn TP Hạ Long chủ động nắm tình hình hoạt động của các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp; nắm tâm tư, nguyện vọng, đời sống việc làm và giải quyết kịp thời, khó khăn vướng mắc của đoàn viên, CNVCLĐ. Năm 2022, LĐLĐ thành phố phối hợp tổ chức 3 lớp tập huấn thực hiện quy chế dân chủ cơ sở và nâng cao chất lượng ký kết Thỏa ước lao động tập thể (TƯLĐTT); hướng dẫn các công đoàn cơ sở (CĐCS) mới thành lập phối hợp với người sử dụng lao động ký mới 20 bản TƯLĐTT; tham gia đoàn công tác liên ngành của thành phố kiểm tra 35 doanh nghiệp về thực hiện pháp luật lao động, chế độ chính sách, tiền lương, BHXH, kiến nghị của CNLĐ...

Năm 2022, LĐLĐ TP Hạ Long thăm, tặng 1.472 suất quà cho CNLĐ khó khăn với trị giá 869 triệu đồng; hỗ trợ cho 31 CNLĐ nhiễm Covid-19 trị giá 32 triệu đồng; chỉ đạo các CĐCS trực thuộc phối hợp chuyên môn tặng quà Tết cho CNLĐ thấp nhất 200.000 đồng/suất; tư vấn, giới thiệu cho gần 4.200 lao động làm việc tại các doanh nghiệp được hưởng đầy đủ chế độ chính sách lao động...

Năm 2022, LĐLĐ thành phố đã triển khai chương trình “1 triệu sáng kiến – nỗ lực vượt khó, sáng tạo, quyết tâm chiến thắng đại dịch Covid-19” do Tổng LĐLĐ Việt Nam phát động với 863 sáng kiến, cải tiến kỹ thuật đã làm lợi hàng chục tỷ đồng; phát triển mới 26 CĐCS, kết nạp mới 5.500 đoàn viên công đoàn; giới thiệu cho Đảng 183 đoàn viên ưu tú được xét kết nạp. Các hoạt động công đoàn từ thành phố đến cơ sở được triển khai hiệu quả, đóng góp vào kết quả thực hiện nhiệm vụ chính trị, phát triển kinh tế - xã hội trên địa bàn thành phố năm 2022.

Triển khai nhiệm vụ năm 2023, LĐLĐ thành phố chọn chủ đề “Tập trung phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS – chăm lo việc làm, đời sống đoàn viên, người lao động”. Năm 2023, LĐLĐ thành phố phấn đấu kết nạp mới 1.500 đoàn viên trở lên, thành lập ít nhất 30 CĐCS; có 95% doanh nghiệp có từ 25 lao động trở lên đủ điều kiện thành lập tổ chức công đoàn; 95% cán bộ công đoàn các cấp được bồi dưỡng, tập huấn, đào tạo nghiệp vụ...

Năm 2023, toàn thành phố có từ 40% đoàn viên, CNVCLĐ trở lên được hưởng các sản phẩm, dịch vụ ưu đãi của chương trình “Phúc lợi đoàn viên công đoàn”; 100% đoàn viên, CNVCLĐ khó khăn được thăm hỏi, trợ giúp; có ít nhất 90% đoàn viên, người lao động được thụ hưởng, tham gia hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục thể thao...

Nhân dịp này,  LĐLĐ tỉnh tặng cờ thi đua, bằng khen; LĐLĐ TP Hạ Long tặng giấy khen cho các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc trong phong trào thi đua lao động giỏi và xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh năm 2022.