Đón nhân tài cho Đại học Hạ Long

Quảng Ninh có trường Đại học. Điều này không còn là mơ ước mà đang được hiện thực hoá với đích đến rất gần. Cụ thể, ngày 4-10-2013, Thủ tướng Chính phủ có văn bản số 1585/TTg-KGVX về chủ trương thành lập Trường Đại học Hạ Long. Theo đó, trường được thành lập trên cơ sở sáp nhập và nâng cấp Trường Cao đẳng Văn hoá, Nghệ thuật và Du lịch Hạ Long và Trường Cao đẳng Sư phạm Quảng Ninh.

Gần đây nhất, ngày 25-10, tại giao ban định kỳ của Ban Cán sự Đảng, Thường trực UBND tỉnh đã tập trung bàn về việc chuẩn bị thành lập Trường Đại học Hạ Long. Trong nhiều nội dung được thảo luận kỹ tại cuộc giao ban này, đồng chí Chủ tịch UBND tỉnh đặc biệt lưu ý việc xây dựng phương án bộ máy nhân sự của nhà trường.

Cụ thể hoá sự chỉ đạo của tỉnh, để lựa chọn và quyết định bộ khung cán bộ quản lý nhà trường theo quy định của Bộ Giáo dục và Đào tạo, Ban Chỉ đạo xây dựng Trường Đại học Hạ Long đã chính thức thông báo tuyển chức danh Hiệu trưởng. Căn cứ từ điều lệ trường đại học, có 3 tiêu chuẩn được đưa ra đối với người tham gia tuyển chức danh Hiệu trưởng Trường Đại học Hạ Long. Một là, có phẩm chất chính trị, đạo đức tốt, có uy tín trong giới khoa học, giáo dục, có năng lực quản lý và đã có ít nhất 5 năm tham gia giảng dạy và quản lý giáo dục đại học. Hai là, có bằng tiến sĩ. Ba là, có sức khoẻ tốt; độ tuổi khi bổ nhiệm Hiệu trưởng không quá 55 đối với nam và không quá 50 đối với nữ.

Cùng với việc thi tuyển chức danh lãnh đạo các sở, ngành thì việc công khai tuyển chức danh Hiệu trưởng Trường Đại học Hạ Long tiếp tục khẳng định quyết tâm của tỉnh trong thực hiện tốt 3 khâu đột phá chiến lược mà trong đó có phát triển nguồn nhân lực, nhất là nhân lực chất lượng cao. Tuy nhiên, bên cạnh việc thông báo tuyển chức danh Hiệu trưởng, còn cần thu hút giảng viên trình độ cao đưa vào trong đội ngũ cơ hữu. Để làm được điều này, thiết nghĩ, không chỉ áp dụng các ưu đãi theo quy định về chế độ thu hút nhân tài đang hiện hành mà nên có thêm chính sách riêng với những người có trình độ cao tình nguyện về công tác tại Trường Đại học Hạ Long. Và nếu có, việc này nhất thiết phải thực hiện sớm, đồng thời có thông báo rộng rãi trong và ngoài tỉnh, thậm chí có thể kêu gọi cả những nhân tài thuộc lĩnh vực giảng dạy của nhà trường, nhất là người Quảng Ninh đang làm việc tại nước ngoài.

Ngọc Lê