Nâng cao năng lực giải quyết công việc cho CBCCVC

Không mở nhiều để lấy thành tích, thời gian qua, các lớp đào tạo, bồi dưỡng từ cấp tỉnh đến cơ sở đều lựa chọn những lĩnh vực cụ thể để bổ sung, nâng cao kiến thức cho CBCCVC. Nhờ đó, chất lượng đào tạo không ngừng được nâng lên, chất lượng giải quyết công việc đạt hiệu quả cao.

Lớp bồi dưỡng kiến thức "Quản trị an ninh và quản trị an ninh phi truyền thống", tháng 9/2020.

Cán bộ có năng lực, tâm huyết, lại được bồi dưỡng kỹ năng giải quyết vấn đề, nhất là những vấn đề khó từ thực tiễn, sẽ giúp chất lượng công việc đạt cao hơn. Hiểu rõ vấn đề đó, thời gian qua Quảng Ninh luôn chủ động công tác đào tạo, bồi dưỡng, cập nhật kiến thức cho đội ngũ cán bộ từ tỉnh, huyện tới cấp ủy, chính quyền cơ sở. Hằng năm, tỉnh đều ban hành kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cho CBCCVC. Các chương trình đào tạo, bồi dưỡng đều bám sát nhiệm vụ chính trị quan trọng của từng năm, tập trung vào củng cố các kỹ năng thực thi công vụ, chú trọng khả năng vận dụng thực tiễn sau đào tạo.

Riêng trong năm 2020, tỉnh đã tổ chức 96 lớp đào tạo, bồi dưỡng cho 6.160 lượt CBCCVC, với tổng kinh phí trên 21 tỷ đồng. Các lớp chủ yếu tập trung đào tạo về lý luận chính trị; bồi dưỡng về công tác tuyên truyền vận động, dân vận chính quyền; bồi dưỡng kỹ năng nghiệp vụ công tác tổ chức xây dựng Đảng, nghiệp vụ công tác dư luận xã hội, nghiệp vụ bí thư đồng thời là chủ tịch UBND các xã, phường, thị trấn; các lớp cập nhật kiến thức; lớp nguồn cho cán bộ lãnh đạo quản lý...

Bên cạnh những chương trình đào tạo, bồi dưỡng của tỉnh, cấp ủy các địa phương, đơn vị đã chủ động tham mưu tổ chức các lớp bồi dưỡng bám sát nhiệm vụ trọng tâm và đặc thù của mình. Có thể kể đến như TP Uông Bí, trong năm 2020 đã mở 28 lớp cho 1.705 lượt CBCCVC tham gia bồi dưỡng chuyên môn, nghiệp vụ. Huyện Bình Liêu tổ chức 8 lớp bồi dưỡng cho 354 học viên, các lớp về nghiệp vụ công tác MTTQ và công tác hội, công tác đại hội chi bộ, tập huấn chính sách người có công, nghiệp vụ du lịch, văn hóa công sở, đạo đức công vụ và bồi dưỡng tiếng Dao. TX Quảng Yên mở 2 lớp bồi dưỡng tiếng Anh giao tiếp cơ bản. Đảng ủy Khối các cơ quan tỉnh tổ chức 2 lớp bồi dưỡng nghiệp vụ công tác xây dựng Đảng cho đội ngũ cán bộ diện Ban Thường vụ Đảng ủy khối và diện cấp ủy cơ sở quản lý. Đảng ủy Than Quảng Ninh mở 2 lớp bồi dưỡng nguồn công tác Đảng trong doanh nghiệp TKV, 2 lớp bồi dưỡng nghiệp vụ công tác Đảng, 1 lớp công tác tuyên giáo...

LĐLĐ tỉnh khai giảng lớp bồi dưỡng nghiệp vụ tổ chức hoạt động văn hóa cho công nhân tại cơ sở, tháng 10/2020. Ảnh: Thanh Hằng

Việc đổi mới, nâng cao hiệu quả, đào tạo theo đúng địa chỉ, sát yêu cầu, không trùng lặp nội dung và đối tượng; đồng thời, lựa chọn những lĩnh vực cụ thể để bổ sung, nâng cao kiến thức cho CBCCVC đã góp phần không ngừng nâng cao chất lượng đào tạo đội ngũ cán bộ các cấp của tỉnh, giúp chất lượng giải quyết công việc đạt hiệu quả cao, đóng góp tích cực vào kết quả thực hiện nhiệm vụ phát triển KT-XH hằng năm của tỉnh. Nhất là trong năm 2020 - một năm gặp nhiều khó khăn, thách thức chưa từng có do đại dịch Covid-19 gây ra, nhưng Quảng Ninh đã thành công trong thực hiện mục tiêu kép, vừa kiểm soát tốt dịch bệnh, vừa ổn định KT-XH, nhanh chóng phục hồi sản xuất, kinh doanh, lấy lại đà tăng trưởng, được Trung ương và các tỉnh, thành phố trong cả nước ghi nhận.

Để tiếp tục tăng cường công tác đào tạo, bồi dưỡng CBCCVC, năm 2021, tỉnh đã xây dựng kế hoạch mở 127 lớp đào tạo, bồi dưỡng cho 9.085 học viên, với tổng kinh phí trên 30 tỷ đồng. Trong đó, tiếp tục tổ chức 6 lớp đào tạo, bồi dưỡng trong nước được chuyển tiếp từ năm 2020 cho 436 học viên; tổ chức 121 lớp đào tạo, bồi dưỡng trong nước cho trên 8.400 học viên.

CBCC Sở Y tế trao đổi nghiệp vụ.

Nội dung tập trung đào tạo lý luận chính trị; bồi dưỡng công tác quản lý nhà nước cho cán bộ nguồn, cán bộ quản lý lãnh đạo cấp sở, địa phương, cấp phòng; nghiệp vụ công tác xây dựng Đảng; kiến thức về quản trị an ninh và an ninh phi truyền thống; kỹ năng tuyên truyền, vận động, nắm bắt tình hình nhân dân; bồi dưỡng công tác tuyên giáo, kiểm tra, giám sát của Đảng; nghiệp vụ công tác đoàn, hội; kỹ năng nâng cao nhận thức về chuyển đổi số; bồi dưỡng ngoại ngữ, tin học... 

Theo Sở Nội vụ, năm 2021 tỉnh sẽ tập trung ưu tiên đào tạo, bồi dưỡng cho đội ngũ cán bộ trực tiếp làm công tác chuyên môn, chuyên gia giỏi trong các lĩnh vực, nhất là lĩnh vực trọng yếu của tỉnh; đào tạo, bồi dưỡng đội ngũ CBCCVC trên cơ sở tiêu chuẩn ngạch công chức, hạng chức danh nghề nghiệp, viên chức, tiêu chuẩn chức danh lãnh đạo, quản lý; bồi dưỡng theo vị trí việc làm, kiến thức, kỹ năng chuyên ngành gắn với quy hoạch, nhu cầu sử dụng và phát triển đội ngũ. Đồng thời, tăng cường bồi dưỡng nâng cao chất lượng đội ngũ CBCC cấp xã và những người hoạt động không chuyên trách cấp xã, đáp ứng yêu cầu thực hiện nhiệm vụ.

Thu Chung