Thi đua đẩy mạnh cải cách hành chính

Trong quá trình phát triển, Quảng Ninh luôn xác định cải cách hành chính (CCHC) là nhiệm vụ chính trị trọng tâm, thường xuyên, liên tục của các cấp chính quyền địa phương và của cả hệ thống chính trị. Từ đó, tỉnh đã đạt được nhiều đột phá trong CCHC, xây dựng nền hành chính có năng lực kiến tạo môi trường thông thoáng phục vụ người dân, doanh nghiệp, góp phần thúc đẩy tăng trưởng kinh tế - xã hội của địa phương. 

Với quyết tâm cao, nỗ lực lớn, Quảng Ninh đã trở thành "ngôi sao sáng" về CCHC, liên tục đứng đầu toàn quốc về các chỉ số liên quan đến CCHC. Điển hình là năm 2022, lần thứ hai Quảng Ninh đạt vị trí dẫn đầu toàn quốc cả 4 chỉ số PCI, SIPAS, PAR INDEX, PAPI; trong đó, duy trì 4 năm liên tiếp dẫn đầu Bảng xếp hạng Chỉ số đo lường sự hài lòng của người dân về sự phục vụ của cơ quan hành chính Nhà nước (SIPAS) (2019-2022); 4 năm dẫn đầu cải cách hành chính PAR INDEX (năm 2018-2020 và 2022) và 2 năm dẫn đầu vị trí xếp hạng Chỉ số hiệu quả quản trị và hành chính công cấp tỉnh (PAPI). Cùng với đó, Quảng Ninh cũng đạt được nhiều thành tựu trong công tác CCHC, cải thiện môi trường đầu tư kinh doanh, nâng cao năng lực cạnh tranh cấp tỉnh gắn với chuyển đổi số như: Tỷ lệ thanh toán trực tuyến qua Cổng Dịch vụ công Quốc gia thuộc top đầu cả nước, tỷ lệ hồ sơ giải quyết trực tuyến toàn trình là một trong những địa phương đứng đầu cả nước, tỷ lệ số hóa hồ sơ giải quyết thủ tục hành chính cao nhất nước.

Để tiếp tục đẩy mạnh CCHC, tỉnh đã phát động phong trào thi đua “Đẩy mạnh cải cách hành chính” trên địa bàn tỉnh Quảng Ninh năm 2024. Qua đó, nhằm phát huy truyền thống yêu nước, tinh thần chủ động sáng tạo của mỗi cá nhân, tập thể; tạo khí thế thi đua sôi nổi trong toàn thể cán bộ, công chức, viên chức, người lao động góp phần động viên tinh thần nỗ lực phấn đấu hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao trong Chương trình, Kế hoạch nhằm đẩy mạnh cải cách hành chính hướng tới xây dựng nền hành chính minh bạch, vững mạnh, thông suốt, hiện đại, hiệu lực, hiệu quả, phục vụ tốt hơn nhu cầu của người dân và tổ chức. Đồng thời, thông qua phong trào thi đua khơi dậy tinh thần tự giác, trách nhiệm, nỗ lực của đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức trong cơ quan hành chính. Nâng cao ý thức trách nhiệm của các cá nhân, tập thể trong thực hiện công tác cải cách hành chính tại từng cơ quan, địa phương, đơn vị và nhiệm vụ cải cách hành chính của tỉnh. Từ đó, góp phần thực hiện thành công các nhiệm vụ phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh; đồng thời nâng cao ý thức, trách nhiệm, đạo đức công vụ của đội ngũ công chức, nhất là người đứng đầu cơ quan, đơn vị trong công tác cải cách hành chính; biểu dương, khen thưởng những tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc, sáng tạo trong thực hiện phong trào thi đua; qua đó kịp thời phát hiện, nhân rộng các cách làm hay, hiệu quả, tạo sự lan tỏa trong toàn tỉnh.

Tỉnh cũng đã đề ra một số nội dung thi đua cụ thể như: 100% các văn bản quy phạm pháp luật của tỉnh được ban hành đúng quy trình, thống nhất, đồng bộ với hệ thống pháp luật của Trung ương. Nâng cao chất lượng, hiệu quả cải cách hành chính phục vụ mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội; thực hiện tốt chủ đề công tác năm 2024 “Nâng cao chất lượng tăng trưởng kinh tế; phát hiển văn hóa, con người giàu bản sắc Quảng Ninh”. Đảm bảo 100% thủ tục hành chính đủ điều kiện quy định của pháp luật được cung cấp dưới hình thức dịch vụ công trực tuyến toàn trình và được tích hợp lên Cổng dịch vụ công quốc gia. Hoàn thành công tác phê duyệt Đề án tự chủ giai đoạn 2023-2026 đối với các đơn vị sự nghiệp công lập theo quy định (100% các đơn vị sự nghiệp công lập được phê duyệt Đề án tự chủ). 100% các cơ quan, đơn vị, địa phương hoàn thiện Đề án Vị trí việc làm, phê duyệt vị trí việc làm và cơ cấu công chức theo vị trí việc làm trong các cơ quan, tổ chức hành chính; vị trí việc làm và cơ cấu viên chức theo vị trí việc làm trong các đơn vị sự nghiệp công lập. Phấn đấu đến hết 31/12/2024 giải ngân 100% kế hoạch vốn bố trí dự toán đầu năm. Đăng ký các mô hình, giải pháp, sáng kiến về công tác cải cách hành chính bảo đảm tính hợp pháp, hợp lý, hiệu quả phù hợp với tình hình thực tế và đặc điểm của các cơ quan, đơn vị, địa phương. 100% các cơ quan, đơn vị, địa phương từ cấp tỉnh đến cấp xã thực hiện ứng dụng thanh toán điện tử trong giải quyết thủ tục hành chính; 100% các văn bản, tài liệu chính thức trao đổi giữa các cơ quan hành chính nhà nước được thực hiện trên môi trường điện tử trừ các văn bản bí mật nhà nước; 100% đơn vị trực thuộc cơ quan, đơn vị, địa phương đăng ký mô hình, giải pháp sáng kiến về cải cách hành chính; trong đó có ít nhất 10% mô hình, sáng kiến, giải pháp được áp dụng có hiệu quả.

Tỉnh cũng kêu gọi đội ngũ CBCCVC phát huy tinh thần sáng tạo, ý thức trách nhiệm; kỷ luật, kỷ cương; tạo động lực, sức mạnh, đẩy nhanh tiến độ, nâng cao chất lượng, hiệu quả công tác; trọng tâm thi đua về CCHC, thực hiện nghiêm túc kỷ luật, kỷ cương hành chính, văn hóa công vụ, sáng kiến về CCHC, góp phần đẩy mạnh hơn nữa công tác CCHC trong năm 2024.