"Tết sum vầy - Xuân gắn kết": Trao quà Tết cho 800 CNLĐ

Sáng 6/1, tại TP Hạ Long, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Quảng Ninh tổ chức chương trình “Tết sum vầy - Xuân gắn kết”. Tham dự chương trình có đồng chí Lê Văn Ánh, Phó Chủ tịch HĐND tỉnh.

Tại chương trình, LĐLĐ tỉnh đã trao tặng quà Tết, trợ cấp, vé xe cho 800 công nhân lao động (CNLĐ); tổ chức bốc thăm trúng thưởng bằng hiện vật với tổng trị giá gần 100 triệu đồng; bố trí 35 gian hàng ưu đãi, giảm giá cho CNLĐ với những sản phẩm hàng hóa, dịch vụ của các đơn vị, doanh nghiệp đã ký kết chương trình Phúc lợi cho đoàn viên Công đoàn; cắt tóc miễn phí cho CNLĐ.

Nhằm chăm lo cho CNLĐ, chương trình “Tết sum vầy” được tổ chức điểm tại 6 địa phương là KCN Hải Yên (TP Móng Cái); KCN Cảng biển Hải Hà (huyện Hải Hà); TP Uông Bí; TP Cẩm Phả; CCN Kim Sơn (TX Đông Triều); KCN Đông Mai (TX Quảng Yên).

Đồng thời, các cấp công đoàn sẽ chủ động phối hợp với công đoàn cơ sở xây dựng kế hoạch tổ chức chương trình “Tết sum vầy" năm 2023 với nội dung phù hợp.

Trong dịp Tết Nguyên đán Quý Mão năm 2023, các cấp công đoàn toàn tỉnh sẽ thăm hỏi, động viên, tặng quà cho trên 70.000 CNLĐ với mức từ 500.000 đồng đến 2.000.000 đồng/người, tổng số tiền trên 40 tỷ đồng.

Trong đó, riêng LĐLĐ tỉnh sẽ trao tặng 6.168 suất quà Tết cho CNLĐ với tổng số tiền trên 3 tỷ đồng từ nguồn kinh phí hỗ trợ của UBND tỉnh, tổ chức công đoàn và xã hội hóa. Đồng thời, phối hợp tổ chức trên 700 chuyến xe đưa trên 20.000 CNLĐ cùng gia đình về quê ăn Tết và đón CNLĐ trở lại làm việc.

Phát biểu tại chương trình, đồng chí Lê Văn Ánh, Phó Chủ tịch HĐND tỉnh, biểu dương sự nỗ lực của các cấp chính quyền, tổ chức công đoàn, doanh nghiệp… đã tích cực chung tay chăm lo Tết cho CNLĐ.

Đồng chí mong muốn thời gian tới, tổ chức công đoàn tiếp tục phát huy tốt vai trò cầu nối giữa doanh nghiệp và người lao động để góp phần giải quyết khó khăn cho doanh nghiệp, xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, đảm bảo phát triển ổn định. Đồng thời, kịp thời tham mưu, đề xuất các chính sách giữ chân người lao động, xây dựng thiết chế, thu hút nhân lực chất lượng cao. Các doanh nghiệp cần thực hiện tốt các chính sách của Đảng, Nhà nước, chăm lo đời sống CNLĐ, nâng cao trình độ cho công nhân.