Từ thực tiễn tại Công ty Than Nam Mẫu cho thấy, thông qua việc đồng bộ các giải pháp cải thiện điều kiện làm việc, nâng cao chất lượng đời sống vật chất, tinh thần, doanh nghiệp không chỉ tạo dựng môi trường sản xuất an toàn, ổn định, mà còn góp phần củng cố niềm tin, tăng cường sự gắn bó của đội ngũ thợ lò – lực lượng nòng cốt của ngành Than.
Trong quá trình thu hút đầu tư, phát triển mạnh các khu công nghiệp và doanh nghiệp FDI, Quảng Ninh luôn xác định chăm lo, giữ chân người lao động là yếu tố then chốt. Từ định hướng đó, nhiều chính sách an sinh được tỉnh triển khai đồng bộ, trong đó tổ chức công đoàn giữ vai trò cầu nối, phối hợp với doanh nghiệp xây dựng môi trường làm việc ổn định, nâng cao đời sống người lao động, tạo nền tảng cho phát triển bền vững.
