#lương

Tìm thấy 42 kết quả

Đảm bảo lương, thưởng Tết cho người lao động

Đảm bảo lương, thưởng Tết cho người lao động

Nhờ chủ động, linh hoạt triển khai các giải pháp duy trì và thúc đẩy sản xuất kinh doanh, đến nay hầu hết doanh nghiệp đều bảo đảm việc làm, thu nhập ổn định cho người lao động. Nhiều đơn vị cũng xây dựng kế hoạch thưởng Tết chu đáo nhằm động viên, khích lệ người lao động yên tâm gắn bó lâu dài với doanh nghiệp.
Tiền lương thực tế ở Nhật Bản tăng lần đầu tiên sau 7 tháng

Tiền lương thực tế ở Nhật Bản tăng lần đầu tiên sau 7 tháng

Số liệu khảo sát từ Bộ Y tế, Lao động và Phúc lợi Nhật Bản (MHLW) công bố ngày 5/9 cho thấy tổng lương bình quân  cho mỗi lao động ở nước này trong tháng 7 vừa qua tăng 4,1% so với cùng kỳ năm ngoái, giúp tiền lương thực tế sau khi điều chỉnh theo biến động giá cả tăng 0,5%, đánh dấu lần tăng đầu tiên trở lại sau 7 tháng.
Chế độ lương, phụ cấp đối với viên chức biệt phái

Chế độ lương, phụ cấp đối với viên chức biệt phái

Ông Đỗ Tiến Thắng (Hà Nội) phản ánh, theo quy định, viên chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý được điều động, biệt phái đến vị trí công tác khác mà phụ cấp chức vụ mới thấp hơn phụ cấp chức vụ hiện đang đảm nhiệm thì được bảo lưu phụ cấp chức vụ trong thời gian 6 tháng.
Bộ LĐTB&XH yêu cầu báo cáo lương, thưởng Tết 2025

Bộ LĐTB&XH yêu cầu báo cáo lương, thưởng Tết 2025

Bộ LĐ-TB&XH yêu cầu Sở LĐ-TB&XH các tỉnh, thành phố báo cáo kế hoạch thưởng theo kết quả sản xuất kinh doanh và tình hình quan hệ lao động trong doanh nghiệp dịp Tết Dương lịch và tết Nguyên đán năm 2025.
Xếp lương khi trúng tuyển viên chức ngành khác

Xếp lương khi trúng tuyển viên chức ngành khác

Quá trình công tác trước đó ông Phan Văn H. được xếp lương bậc 3, chức danh Quản trị viên hệ thống hạng III (V11.06.14), có đóng BHXH đầy đủ cho đến nay. Hiện ông trúng tuyển viên chức giáo dục, được xếp lương bậc 1, chức danh Giáo viên THPT hạng III (V.07.05.15) và tập sự 12 tháng.
Trả lương theo chức danh công việc trên hợp đồng

Trả lương theo chức danh công việc trên hợp đồng

Ông Nguyễn Văn Quỹ (Quảng Ninh) được công ty giao việc vận hành xe cẩu tự hành dưới 7 tấn (vừa lái xe vừa lái cẩu). Xe có tải trọng trên 10 tấn, cẩu dưới 7 tấn. Ông Quỹ hỏi, công ty tính lương BHXH cho ông là lương lái cẩu là đúng hay sai? Ông có được tính lương BHXH theo lái xe không?