Những năm gần đây, Tập đoàn Công nghiệp Than – Khoáng sản Việt Nam (TKV) tập trung triển khai nhiều dự án phát triển mỏ, trong đó có những công trình khai thác xuống sâu đến -550m. Ở độ sâu lớn kỷ lục, công tác đào lò xây dựng cơ bản cũng như đào lò trong than gặp rất nhiều khó khăn. Trong bối cảnh hiện tại, việc tăng tỷ lệ cơ giới hóa đào lò không chỉ là mục tiêu kỹ thuật, mà đã trở thành điều kiện quan trọng để giải quyết các vấn đề về địa chất, con người và tốc độ đào lò.
Năm 2026, Công ty Than Dương Huy đặt mục tiêu vượt qua khó khăn, thách thức để tiếp tục duy trì công suất thiết kế mỏ 2,5 triệu tấn than hầm lò - năm thứ ba liên tiếp đạt mức sản lượng này. Để hoàn thành mục tiêu đề ra, công ty đang tập trung phát huy tinh thần đoàn kết, đổi mới, sáng tạo trong toàn thể cán bộ, công nhân lao động, đồng thời đẩy mạnh các trụ cột phát triển, nhằm nâng cao hiệu quả sản xuất, kinh doanh.
Mục tiêu của Than Dương Huy trong năm 2025 là tiếp tục duy trì công suất thiết kế 2,5 triệu tấn than hầm lò/năm đồng thời với việc khai thông mở vỉa xuống mức -250. Với mục tiêu này, đơn vị đã chú trọng đẩy mạnh ứng dụng khoa học kỹ thuật, nâng cao trình độ của người lao động, qua đó đạt những kết quả khả quan trong 6 tháng đầu năm.
Thời gian gần đây, Công ty Than Dương Huy (TKV) đổi mới nhiều công nghệ khai thác than theo hướng “3 hóa” phù hợp với điều kiện sản xuất của đơn vị. Chiến lược này giúp đơn vị vượt qua khó khăn, ổn định sản xuất, cải thiện điều kiện làm việc và tăng thu nhập cho người lao động.
Những năm qua, cùng với việc đầu tư đồng bộ “Cơ giới hóa – Tin học hóa – Tự động hóa”, nâng cao năng lực, quy mô, hiệu quả sản xuất nhằm tăng năng suất, thu nhập cho CBCNV, Công ty Than Dương Huy – TKV còn đặc biệt quan tâm chăm lo đời sống người lao động bằng nhiều hình thức, việc làm cụ thể, có ý nghĩa thiết thực, đạt hiệu quả cao, tạo được sự đồng thuận thống nhất cao trong tập thể CBCNV, góp phần quan trọng hoàn thành nhiệm vụ SXKD chung.
Chị có chuyên môn vững, kỹ lưỡng lại hết sức dịu dàng. Một số bệnh nhân của Dương Huy tâm sự: Dù đang đau mệt đến thế nào, ra tới điểm trực, nhìn thấy chị là đã yên tâm được một nửa phần - chị là bác sĩ Đoàn Thị Thủy, Trạm phó Trạm Y tế Công ty Than Dương Huy (Tập đoàn Công nghiệp Than - Khoáng sản Việt Nam).
Sau nhiều lần hẹn, tôi mới có cơ hội đi lò cùng những người thợ đào lò Phân xưởng Đào lò 2, Công ty Than Dương Huy - TKV. Được ngồi “tời khỉ” khoảng 10 phút với cảm giác lơ lửng trên không từ cửa lò giếng chính +40 xuống lò -100, rồi đi bộ mất mươi mười lăm phút để tiếp cận một số gương lò đang thi công.
Đã thành thông lệ, cứ mỗi dịp Tết đến, xuân về, Công ty Than Dương Huy đều tổ chức các chương trình thăm, tặng những phần quà ý nghĩa các gia đình CNLĐ.
12 năm gắn bó trong nghề, anh Mạc Văn Kiên (32 tuổi), thợ bậc 5/5, Phân xưởng Khai thác than 8, Công ty Than Dương Huy (TKV) được mệnh danh là một trong những thợ lò điều khiển giàn chống khỏe nhất, kinh nghiệm nhất trong đơn vị.
Trong nhiều năm qua, việc triển khai Chỉ thị 05-CT/TW về học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh ở Đảng bộ Công ty Than Dương Huy - TKV đã trở thành phong trào thi đua có nền nếp, thường xuyên, liên tục.
