Có thể nói, việc sử dụng các phương tiện, dụng cụ bảo hộ lao động đầy đủ là cơ sở quan trọng góp phần giảm thiểu tình trạng tai nạn lao động trong các hoạt động sản xuất kinh doanh.
Ông Lê Văn Mạnh, Phó Ban Chính sách pháp luật, LĐLĐ tỉnh cho biết: “Hiện nay không phải doanh nghiệp nào cũng đã chú trọng đến việc trang bị phương tiện, thiết bị an toàn bảo hộ lao động cá nhân cho người lao động. Trong khi các công ty, doanh nghiệp trong lĩnh vực than, điện, xi măng, bến cảng... thực hiện tốt việc trang bị phương tiện bảo hộ lao động theo đặc trưng ngành nghề, thì một số đơn vị thuộc lĩnh vực xây dựng lại thiếu quan tâm đến vấn đề này, nhất là những doanh nghiệp, đơn vị có lao động thời vụ”. Cũng theo ông Mạnh thì trong các phương tiện bảo hộ lao động hiện nay thì phương tiện, thiết bị bảo hộ lao động cho người làm trên cao của một số đơn vị còn thiếu, bên cạnh đó là tình trạng thiếu ánh sáng nơi làm việc tại nhiều đơn vị. Trong năm 2010, hưởng ứng Tuần lễ quốc gia về ATVSLĐ-PCCC lần thứ XII, đoàn kiểm tra liên ngành của tỉnh do LĐLĐ tỉnh làm trưởng đoàn đã kiểm tra công tác ATVSLĐ-PCCC tại 10 doanh nghiệp ở khu vực Đông Triều, và phối hợp với thanh tra Sở Lao động - Thương binh và Xã hội thanh tra việc thực hiện pháp luật lao động, trọng tâm là công tác bảo hộ lao động tại 20 doanh nghiệp khác. Qua kiểm tra, phần lớn các doanh nghiệp đã quan tâm đến thực hiện trang bị bảo hộ lao động cho người lao động, tuy nhiên vẫn chưa được thường xuyên, đầy đủ, người lao động cũng chưa thật ý thức trong việc sử dụng thiết bị an toàn, bảo hộ lao động để bảo vệ tính mạng, sức khoẻ của mình. Thông qua thanh tra, kiểm tra, đã đưa ra 225 ý kiến về công tác bảo hộ lao động, tập trung vào cải thiện điều kiện làm việc, giảm nguy cơ tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, môi trường, đặc biệt là chính sách về trang bị bảo hộ lao động cho công nhân lao động, hoạt động của mạng lưới an toàn vệ sinh viên.
Là một đơn vị chuyên sản xuất các sản phẩm gạch men cao cấp, gạch ốp lát, ban lãnh đạo Công ty cổ phần Vĩnh Thắng, cụm công nghiệp Kim Sơn (Đông Triều) luôn đặc biệt quan tâm đến công tác an toàn vệ sinh lao động, trong đó có việc đảm bảo trang bị đầy đủ phương tiện bảo hộ lao động cho công nhân. Được thành lập từ năm 2005, đến nay quy mô sản xuất của công ty đã không ngừng lớn mạnh, đến nay dây chuyền sản xuất số 3 đang hoàn thành việc lắp đặt, dự kiến sẽ vận hành trong tháng 4 sẽ nâng công suất sản xuất của công ty lên 6 triệu viên/ năm. Hiện tại, 460 công nhân toàn Công ty đều được trang bị đầy đủ thiết bị bảo hộ lao động như quần, áo, găng tay, mũ bảo hộ lao động... với chi phí hàng năm trên 1 tỷ đồng. Công ty quy định bắt buộc đối với công nhân và trong quy chế công ty có quy định việc bắt buộc sử dụng bảo hộ lao động khi làm việc của công nhân Công ty. Công ty cổ phần Phương Nam (Uông Bí) chuyên sản xuất, kinh doanh vật liệu xây dựng, nguy cơ xảy ra mất an toàn trong sản xuất là rất cao nên công tác ATLĐ luôn được xem là nhiệm vụ trọng tâm trong nhiệm vụ sản xuất kinh doanh của công ty. Ông Nguyễn Văn Thảo, Giám đốc điều hành Công ty cho biết: “Hiện tại Công ty chúng tôi có trên 160 lao động. Với đặc thù của ngành khai thác đá luôn tiềm ẩn nguy cơ mất an toàn nên chúng tôi đặc biệt quan tâm đến việc trang bị thiết bị bảo hộ lao động, tập huấn công tác an toàn cho công nhân. Năm 2010, chi phí cho thiết bị an toàn bảo hộ lao động cá nhân tại Công ty là 426 triệu đồng; còn các thiết bị an toàn, vệ sinh môi trường của Công ty lên tới hàng tỷ đồng mỗi năm. Trong sản xuất, nếu công nhân vi phạm không sử dụng bảo hộ lao động sẽ bị trừ trực tiếp 100.000 đến 200.000 đồng, không được vi phạm đến lần thứ 2. Hàng năm, chúng tôi đều tổ chức tập huấn công tác ATVSLĐ-PCCC tới toàn thể công nhân lao động Công ty”.
Với việc làm tốt công tác quản lý điều hành và thực hiện đầy đủ các trang thiết bị bảo hộ cho người lao động được xem như một giải pháp quan trọng đẩy lùi và giảm thiểu tình trạng tai nạn lao động trong các doanh nghiệp, đơn vị sản xuất kinh doanh và số vụ tai nạn lao động trên địa bàn tỉnh nói chung. Thật vậy, vấn đề đặt ra phải được thay đổi tư duy ngay chính từ phía người sử dụng lao động.
