Đó là một trong những nội dung nhấn mạnh của đồng chí Nguyễn Đức Long, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh, Chủ tịch Hội đồng thẩm định đề án các ban Đảng, đoàn thể của tỉnh trong cuộc họp thẩm định Đề án “Nâng cao năng lực, sức chiến đấu; đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng và tinh giản bộ máy, biên chế” của Ủy ban MTTQ sáng nay 9-8.
Báo cáo tóm tắt Đề án do đồng chí Phạm Văn Điệt, Chủ tịch Ủy ban MTTQ tỉnh trình bày nêu rõ: Mục tiêu chung của Đề án nhằm tăng cường sự lãnh đạo của Đảng, tạo sự chuyển biến tích cực, rõ nét về năng lực, sức chiến đấu và phương thức lãnh đạo của Đảng đoàn, Ban Thường trực, Đảng ủy và đảng viên MTTQ; nâng cao chất lượng phục vụ xã hội và nhân dân; sắp xếp tổ chức bộ máy đảm bảo đồng bộ, tinh gọn, hiệu quả; xây dựng đội ngũ CB,CC,VC có số lượng, cơ cấu hợp lý đáp ứng được yêu cầu thực hiện nhiệm vụ chính trị, tiêu chuẩn chức danh, vị trí việc làm gắn với nâng cao đời sống, thu nhập của CB,CC,VC-LĐ; từng bước chuyên nghiệp hóa hoạt động của hệ thống chính trị trong thời kỳ công nghiệp hóa, hiện đại hóa và hội nhập.
Đề án của MTTQ tỉnh cũng nêu cụ thể 6 nhóm nhiệm vụ, giải pháp về nâng cao năng lực, sức chiến đấu, đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng Đoàn, Đảng ủy Ủy ban MTTQ tỉnh và 6 nhóm nhiệm vụ, giải pháp về tinh giản bộ máy, biên chế MTTQ cấp tỉnh. Theo lộ trình, cơ quan MTTQ tỉnh sẽ giảm 2 biên chế, 1 hợp đồng, tiết kiệm gần 300 triệu đồng/năm. Đối với cấp huyện và xã sẽ tạo mô hình tinh gọn, sắp xếp kiêm nhiệm nâng cao thu nhập cho cán bộ không chuyên trách cấp xã; giảm bớt người thụ hưởng hỗ trợ ở khu dân cư.
Tại cuộc họp, các đại biểu cơ bản đồng tình với nội dung, thể thức Đề án của Ủy ban MTTQ; đồng thời góp ý kiến vào Đề án cụ thể là: Phần giải pháp cần chia rõ, tách bạch 3 nội dung, nêu các giải pháp đối với từng nội dung để đạt hiệu quả cao khi đi vào thực hiện; đề án cần bổ sung sơ đồ về tổ chức bộ máy; phân tích sâu và có tính thuyết phục việc xây dựng các phương án về tổ chức, bộ máy, tinh giản biên chế, nhất là phương án tách Ban Tổ chức - Tuyên giáo; phân tích kỹ về thực trạng đội ngũ cán bộ, những ưu điểm, tồn tại, đồng thời xây dựng cụ thể các phương án về đào tạo, nâng cao chất lượng đội ngũ CB,CC,VC…
Kết luận cuộc họp, đồng chí Nguyễn Đức Long, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch HĐND tỉnh, Chủ tịch Hội đồng thẩm định đánh giá cao tinh thần nghiêm túc trong xây dựng Đề án của Đảng đoàn, Ban thường trực MTTQ tỉnh. Đồng thời chỉ đạo: Đề án phải đánh giá sâu sắc thực trạng, nội hàm 3 nội dung về nâng cao năng lực, sức chiến đấu; đổi mới phương thức lãnh đạo của Đảng và tinh giản bộ máy, biên chế. Trong đó, nêu bật sức chiến đấu của Đảng đoàn MTTQ, nhất là là công tác lãnh đạo, chỉ đạo, triển khai những chủ trương, Nghị quyết của Trung ương và của Tỉnh ủy; nêu rõ ưu điểm, tồn tại và nguyên nhân trong công tác lãnh đạo, chỉ đạo và năng lực, sức chiến đấu của Đảng đoàn, Ban thường vụ MTTQ tỉnh, để từ đó xây dựng các giải pháp để khắc phục những bất cập.
Đồng chí Nguyễn Đức Long lưu ý, Đề án của MTTQ tỉnh phải đánh giá sâu hơn nhóm Ban Thường trực MTTQ tỉnh, trong đó chú ý đến cơ chế hoạt động, vị trí, vai trò, chức năng, trách nhiệm của từng vị trí công tác và vai trò của Đảng bộ, đảng ủy cơ quan trong công tác xây dựng Đảng, hướng đến mục tiêu cao là xây dựng đảng trong sạch vững mạnh; xây dựng phụ lục phân loại cán bộ, đảng viên. Đối với phần thực trạng bộ máy, biên chế, Đề án đi sâu từng phần, từng nhánh để đánh giá. Trong đó, khẳng định bộ máy như hiện nay, việc bố trí cán bộ như hiện nay đã phù hợp với vị trí, việc làm của từng cán bộ chưa; chỉ rõ những điểm bất cập, có cơ sở lý luận, phân tích kỹ để tạo tính thuyết phục, đảm bảo hiệu lực, hiệu quả khi Đề án được thông qua.
Phần quan điểm, mục tiêu, yêu cầu, giải pháp của Đề án, đồng chí Nguyễn Đức Long yêu cầu, MTTQ lấy mục tiêu cao nhất là thực hiện tốt vị trí, chức năng, vai trò của MTTQ theo luật; cụ thể hóa và làm rõ vai trò, trách nhiệm của Đảng đoàn, Chủ tịch Ủy ban MTTQ và Bí thư Đảng đoàn trong công tác phối hợp với Đảng đoàn và các tổ chức thành viên Ban Cán sự Đảng UBND tỉnh; Đề án tập trung hơn công tác cán bộ, nhất là cơ chế biệt phái đối với cán bộ trẻ để các đồng chí có kinh nghiệm, điều kiện rèn luyện, trưởng thành; tâp trung nhiều giải pháp đổi mới phương thức tuyên truyền, vận động; thể hiện sự tham gia giám sát của nhân dân và thể hiện được vai trò của MTTQ phát huy sự thống nhất hành động của MTTQ trong tập hợp, xây dựng khối đại đoàn kết toàn dân”.
Nguyễn Huế
