Lịch sử phong trào công nhân, Công đoàn Việt Nam đã khẳng định “Công nhân mỏ là một bộ phận đông và tập trung nhất trong công nhân Việt Nam. Công nhân mỏ ra đời sớm, số lượng nhiều, có tính kỷ luật cao, nhạy cảm về chính trị, sớm chịu ảnh hưởng của phong trào đấu tranh giải phóng dân tộc, sớm tiếp thu chủ nghĩa Mác - Lênin và tinh thần quốc tế vô sản”.
Với truyền thống cách mạng kiên cường ấy, 80 năm qua phong trào công nhân và hoạt động Công đoàn cũng như đội ngũ CNVC-LĐ, đoàn viên công đoàn Quảng Ninh không ngừng lớn mạnh, đi đầu thực hiện các chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, góp phần quan trọng vào công cuộc xây dựng chủ nghĩa xã hội, hiện đại hoá đất nước.Những năm gần đây, cơ cấu lao động có nhiều thay đổi do các thành phần kinh tế phát triển mạnh dẫn đến ý thức giai cấp, nhận thức về vai trò, sứ mệnh lịch sử của giai cấp công nhân trong sự nghiệp xây dựng, phát triển đất nước cũng khác nhau. Nhiều doanh nghiệp ngoài Nhà nước, doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài chưa thành lập được tổ chức Đảng, công đoàn, đoàn thanh niên. Phát huy vai trò to lớn của mình, LĐLĐ tỉnh đã không ngừng sáng tạo, đổi mới nội dung, phương thức hoạt động để ngày càng thực hiện tốt hơn các chức năng của mình. Múa hát chào mừng kỷ niệm 80 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam. Ảnh: T.Q
Đồng chí Trần Danh Chức, Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh cho biết: “Nhằm thực hiện thắng lợi các mục tiêu, nhiệm vụ đề ra, từ Ban Chấp hành, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh đến Công đoàn các cấp đều đã cụ thể hoá, lựa chọn vấn đề trọng tâm cần tập trung chỉ đạo, xây dựng chương trình hành động và tổ chức thực hiện trong từng thời gian cụ thể. Theo định kỳ, Thường trực LĐLĐ tỉnh đã tổ chức duyệt chương trình công tác hàng năm của tất cả các Công đoàn ngành, LĐLĐ huyện, thị xã, thành phố và của các ban trực thuộc. Trên cơ sở đó đã xác định rõ những nội dung và phương thức hoạt động để có những chỉ đạo kịp thời, sát với thực tiễn hơn, tránh dàn trải, do vậy hầu hết các chỉ tiêu chủ yếu do Ban Chấp hành đặt ra cho từng thời kỳ đều đã được thực hiện tốt. Các cấp Công đoàn đã dành nhiều thời gian đi điều tra khảo sát nắm tình hình của các loại hình doanh nghiệp trên địa bàn, đồng thời tăng cường cán bộ xuống cơ sở giúp CĐCS xác định rõ vai trò, nắm vững nội dung, phương thức hoạt động phù hợp với đặc thù của từng cơ sở; xây dựng được các quy chế hoạt động, phối hợp hoạt động; biết cách xử lý tốt các mối quan hệ và thương lượng ký kết thoả ước lao động tập thể trong đơn vị...”.
Qua đó nhiều phong trào và hành động cách mạng do Công đoàn phát động như phong trào doanh nghiệp giỏi - cơ quan văn hoá, lao động giỏi, lao động sáng tạo, phát huy sáng kiến cải tiến kỹ thuật, xanh - sạch - đẹp, đảm nhận các công trình việc khó; xây dựng các quỹ tương trợ công nhân, lập các dự án vay vốn phát triển kinh tế gia đình, ủng hộ các quỹ đền ơn đáp nghĩa, vì người nghèo, mái ấm công đoàn, được các cấp, ngành, doanh nghiệp, nhà hảo tâm và CNVC-LĐ tích cực tham gia hưởng ứng. Chỉ tính riêng đợt thi đua lập thành tích cao nhất chào mừng các sự kiện, ngày kỷ niệm lớn của tỉnh, của đất nước, đặc biệt là kỷ niệm 80 năm ngày thành lập Công đoàn Việt Nam, từ đầu năm đến nay CNVC-LĐ trên toàn tỉnh đã đăng ký và thực hiện hoàn thành 858 công trình, sản phẩm với trị giá 575 tỷ đồng, qua đó phát huy 1.507 sáng kiến, cải tiến kỹ thuật với giá trị làm lợi gần 15 tỷ đồng, tiêu biểu là ngành Giáo dục có 389 đề tài, sáng kiến, kinh nghiệm phục vụ trong giảng dạy, Công ty Tuyển than Cửa Ông - TKV có 225 sáng kiến, Công ty Than Thống Nhất - TKV có 203 sáng kiến, Công đoàn Viên chức tỉnh có 34 đề tài về cải cách hành chính... Tổng LĐLĐ Việt Nam đã khen thưởng và gắn biển chào mừng kỷ niệm 80 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam cho 5 công trình (Hội trường Khách sạn Grand Hạ Long, Hội trường UBND TX Uông Bí, Trường THCS Tiên Lãng - Tiên Yên, Trường Tiểu học Lý Thường Kiệt - Uông Bí, Trường THCS Quang Hanh - Cẩm Phả). Ngoài ra Tổng LĐLĐ Việt Nam còn gắn biển chào mừng kỷ niệm 80 năm Ngày thành lập Công đoàn Việt Nam cho 20 công trình thuộc các CĐCS Trung ương đóng trên trên địa bàn. Các cấp công đoàn đã thành lập mới được 25 CĐCS, kết nạp 3.611 đoàn viên, bồi dưỡng giới thiệu trên 1.000 đoàn viên ưu tú để Đảng kết nạp.
Để xây dựng đội ngũ CNVC-LĐ và tổ chức Công đoàn ngày càng vững mạnh, các cấp Công đoàn phải tiếp tục đổi mới nội dung, phương thức hoạt động hơn nữa, tập trung hướng về cơ sở nhằm phát triển và nâng cao chất lượng CĐCS, đặc biệt là khu vực ngoài Nhà nước. Nâng cao năng lực, bản lĩnh của đội ngũ cán bộ công đoàn cũng như vai trò đại diện, chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích chính đáng, hợp pháp của người lao động; xây dựng quan hệ hài hoà ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp. Phát triển và nâng cao hiệu quả các phong trào thi đua yêu nước trong CNVC-LĐ; đổi mới công tác tuyên truyền giáo dục...
