Một điển hình về công tác ATLĐ

Công ty Công nghiệp Hoá chất mỏ Quảng Ninh là doanh nghiệp chuyên tiếp nhận, sản xuất, bảo quản, cung ứng thuốc nổ và làm dịch vụ nổ mìn trọn gói cho các khai trường lộ thiên của ngành Than trên địa bàn.

Kiểm tra các tiêu chuẩn an toàn buồng thử nghiệm mãnh lực thuốc nổ ở Công ty Công nghiệp hoá chất mỏ

Kiểm tra các tiêu chuẩn an toàn buồng thử nghiệm mãnh lực thuốc nổ ở Công ty Công nghiệp hoá chất mỏ

Vì thế lĩnh vực sản xuất của Công ty đặc biệt độc hại, nguy hiểm và đòi hỏi yêu cầu cao, nghiêm ngặt về an toàn- vệ sinh lao động (AT-VSLĐ). Song từ nhiều năm nay do coi trọng công tác an toàn nên Công ty không để xảy ra một vụ tai nạn nghiêm trọng nào đồng thời luôn hoàn thành vượt mức những chỉ tiêu sản xuất kinh doanh cơ bản. Năm 2006 sản lượng thuốc nổ của Công ty làm ra đạt mức cao nhất: 42.754 tấn. Bên cạnh đó lượng hàng vật liệu nổ (VLN) lưu chuyển qua hệ thống kho bảo quản của Công ty là hơn 60.000 tấn. Trong năm 2006, Công ty đã vận chuyển cung ứng 51.658 tấn thuốc nổ và làm dịch vụ nổ mìn trọn gói để bắn tơi 100,4 triệu m3 đất đá, giúp cho các khai trường sản xuất lộ thiên kịp thời tăng nhanh sản lượng ra than.

Để thực hiện một khối lượng công việc khá lớn và phức tạp nhưng vẫn phải đảm bảo an toàn đến mức gần như tuyệt đối, hàng năm Công ty đều triển khai tốt công tác AT-VSLĐ với 5 nội dung cơ bản bao gồm 69 phần việc cụ thể với số tiền thực hiện 5 tỷ đồng. Trong đó chi cho các biện pháp về AT- VSLĐ- PCCN là 888,31 triệu đồng; các biện pháp kiểm tra an toàn, phòng chống độc hại, cải thiện điều kiện làm việc: 1,721 tỷ đồng; mua sắm trang thiết bị cá nhân: 378 triệu đồng; tuyên truyền huấn luyện về BHLĐ 398,56 triệu đồng... Đến nay mạng lưới AT-VSV của Công ty có 133 người. Công ty đã bám sát Thông tư Liên bộ Lao động- TBXH, Y tế, Tổng LĐLĐ nhằm quy định rõ trách nhiệm giữa giám đốc với công đoàn trong công tác BHLĐ và với từng cơ sở, phòng ban chức năng. Đồng thời xây dựng nhiệm vụ cụ thể cho mạng lưới AT- VSV ở từng công đoạn sản xuất. Công tác tuyên truyền được đặc biệt quan tâm, với nhiều nội dung thiết thực như: Mở các lớp huấn luyện về AT- VSTP cho 133 nữ công nhân phục vụ ở các bếp ăn tập thể; xây dựng 52 panô tuyên truyền ở cả 2 khu vực sản xuất trọng tâm Hòn Gai - Cẩm Phả; phát sách ảnh để phục vụ huấn luyện BHLĐ; tổ chức lớp huấn luyện an toàn cho 97 cán bộ và được Cục Lao động (Bộ Lao động – TBXH) cấp chứng chỉ. Từ Công ty đến các phân xưởng đã tổ chức huấn luyện 3 bước cho 499 lượt công nhân; huấn luyện định kỳ cho 1.054 người; tập huấn về BHLĐ, an toàn PCCC và an toàn vệ sinh cho 1.058 lượt người. Công ty còn thực hiện quy chế chấm điểm thi đua BHLĐ ở cấp phân xưởng định kỳ hàng quý. Qua kiểm tra đã giải quyết 248 kiến nghị của CBCNLĐ.

Công tác chăm lo sức khỏe cho người lao động là thế mạnh từ nhiều năm nay của Công ty. Môi trường lao động được cơ quan chuyên ngành đo đếm khá thường xuyên, Công ty có hồ sơ vệ sinh lao động và hàng năm đều có kế hoạch nâng cao chất lượng cải thiện điều kiện làm việc cho người lao động. Năm 2006 Công ty đã tổ chức khám sức khoẻ địnhkỳ cho 1930 lượt người, trong đó có 842 người làm việc trong điều kiện độc hại, nặng nhọc, nguy hiểm; tổ chức điều dưỡng phục hồi chức năng cho 69 CBCNLĐ và cho 120 người đi nghỉ dưỡng với số tiền chi phí 180 triệu đồng. Ngoài ra đơn vị còn thực hiện bồi dưỡng độc hại bằng các bữa ăn có chất lượng để công nhân đảm bảo sức khoẻ. Trong năm qua 91% CBCNLĐ Công ty được đi các tour du lịch cuối tuần. Đời sống vật chất, tinh thần của công nhân được quan tâm chu đáo. Công ty đã xây dựng khu tập thể theo tiêu chuẩn văn minh, hiện đại và làm mới nhiều công trình phúc lợi như khu thể thao vui chơi, giải trí.... Đến nay trên địa bàn sinh hoạt và sản xuất của Công ty đã có 18 vườn hoa, cây cảnhvà trồng được 35.000 cây lấy gỗ, 2.200 cây ăn quả trên diện tích 363.000 m2 đảm bảo môi trường công tác xanh - sạch - đẹp. Thu nhập và đời sống của người lao động được nâng lên đã góp phần đẩy mạnh ý thức xây dựng tập thể của mọi người. Trong năm qua CBCNLĐ Công ty có 112 sáng kiến và đề tài KHKT được áp dụng vào sản xuất, mang lại giá trị làm lợi hàng trăm triệu đồng. Từ những thành tích toàn diện, năm 2006 Công ty Công nghiệp Hoá chất mỏ được Bộ Công an tặng bằng khen về thành tích 5 năm thực hiện Luật PCCC và Liên đoàn Lao động tỉnh tặng cờ thi đua về thành tích 10 năm thực hiện phong trào xanh - sạch - đẹp và đảm bảo an toàn lao động.

Cùng chuyên mục