Phường Hạ Long: Hội nghị phân tích các chỉ số cải cách hành chính

Ngày 29/4, phường Hạ Long tổ chức Hội nghị Phân tích, đánh giá kết quả chỉ số Cải cách hành chính (PAR INDEX), Chỉ số đo lường hài lòng của người dân, tổ chức đối với sự phục vụ của cơ quan hành chính Nhà nước (SIPAS), Chỉ số Hiệu quả quản trị cấp xã (CGI) năm 2025 và triển khai nhiệm vụ, giải pháp thực hiện trong thời gian tiếp theo.

Quang cảnh hội nghị.
Quang cảnh hội nghị.

Năm 2025 là năm đầu vận hành mô hình chính quyền địa phương 2 cấp với nhiều thay đổi về tổ chức và bộ máy, tuy nhiên với sự quyết tâm và nỗ lực không ngừng của cả hệ thống chính trị, phường Hạ Long đã dẫn đầu Chỉ số PAR INDEX khối xã, phường, đặc khu.

Tại hội nghị, phường Hạ Long đã phân tích nhìn nhận, đánh giá một cách toàn diện và khách quan những kết quả đạt được trong công tác cải cách hành chính và nâng cao chất lượng quản trị tại địa phương; đồng thời chỉ ra rõ những hạn chế, điểm nghẽn và những nhiệm vụ còn chậm, còn yếu cần tập trung khắc phục.

Để tiếp tục nâng cao chất lượng quản trị, chất lượng phục vụ người dân, doanh nghiệp, góp phần thực hiện thắng lợi các mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội của phường năm 2026, lãnh đạo phường đã đề nghị các đơn vị phụ trách tập trung khắc phục tình trạng giao khoán cho các bộ, bộ phận chuyên môn, thiếu kiểm tra, thiếu quyết liệt trong chỉ đạo điều hành; các đơn vị cần tiếp tục rà soát, hoàn thiện quy chế, quy trình nội bộ theo hướng rõ thẩm quyền, rõ trách nhiệm, rõ quy trình giải quyết công việc, bảo đảm phù hợp với yêu cầu quản lý, điều hành trong giai đoạn mới; tiếp tục lấy cải cách thủ tục hành chính làm trọng tâm, lấy sự hài lòng của người dân, doanh nghiệp làm thước đo.

Đồng thời, đẩy mạnh chuyển đổi số trong chỉ đạo, điều hành và giải quyết thủ tục hành chính; tiếp tục siết chặt kỷ luật, kỷ cương hành chính; nâng cao đạo đức công vụ, tinh thần trách nhiệm, thái độ phục vụ nhân dân; kiên quyết chấn chỉnh những trường hợp né tránh, đùn đẩy, sợ trách nhiệm, vi phạm kỷ luật, kỷ cương hành chính; đẩy mạnh cải cách tài chính công, nâng cao hiệu quả quản lý, sử dụng các nguồn lực, góp phần thực hiện các mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội năm 2026.

Cùng chuyên mục