Bà Nguyễn Thị Liên ở phường Hồng Gai (TP Hạ Long) hỏi: Đề nghị Toà soạn cho biết quy định cấp sổ BHXH cho người lao động đã nghỉ chờ việc trước năm 1995 để có cơ sở giải quyết quyền lợi sau này?
Vấn đề bà hỏi chúng tôi xin trao đổi như sau: Ngày 23-9-2008 Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội đã có Thông tư số 19 sửa đổi, bổ sung Thông tư số 03/2007/TT-BLĐTBXH ngày 30-1-2007; Thông tư hướng dẫn thực hiện một số điều của Nghị định số 152/2006/NĐ-CP ngày 22-12-2006 của Chính phủ hướng dẫn một số điều của Luật BHXH về BHXH bắt buộc. Theo thông tư số 19 nêu trên, người lao động làm việc thuộc khu vực Nhà nước, nghỉ chờ việc từ ngày 1-11-1987 đến trước ngày 1-1-1995 do doanh nghiệp, cơ quan, tổ chức không sắp xếp bố trí được việc làm, chưa nhận trợ cấp thôi việc hoặc trợ cấp BHXH một lần, tính đến ngày 31-12-1994 vẫn còn có tên trong danh sách lao động của đơn vị và có quyết định nghỉ chờ việc (không bao gồm người bị kỷ luật buộc thôi việc hoặc tự ý bỏ việc, bị phạt tù giam trước ngày 1-1-1995, ra nước ngoài hoặc ở lại nước ngoài không hợp pháp) nếu chưa được cấp sổ BHXH thì được tổ chức BHXH cấp sổ BHXH.
Hồ sơ đề nghị cấp sổ BHXH của mỗi người bao gồm:
a, Tờ khai cấp sổ BHXH.
b, Lý lịch gốc và lý lịch bổ sung (nếu có) của người lao động, quyết định tiếp nhận, hợp đồng lao động, các giấy tờ có liên quan khác như: quyết định nâng bậc lương, quyết định điều động hoặc quyết định chuyển công tác, quyết định phục viên xuất ngũ, chuyển ngành, giấy thôi trả lương.
c, Danh sách của đơn vị có tên người lao động đến ngày 31-12-1994 hoặc các giấy tờ xác định người lao động có tên trong danh sách của đơn vị đến ngày 31-12-1994
d, Quyết định nghỉ chờ việc. Trường hợp không có quyết định nghỉ chờ việc thì phải có xác nhận bằng văn bản của thủ trưởng đơn vị tại thời điểm lập hồ sơ đề nghị cấp sổ BHXH, trong đó đảm bảo người có tên trong danh sách của đơn vị tại thời điểm có quyết định nghỉ chờ việc và chưa hưởng các khoản trợ cấp một lần.
Trường hợp đơn vị đã giải thể thì do cơ quan quản lý cấp trên trực tiếp xác nhận.
