Công ty Cảng Quảng Ninh thăm, tặng quà công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn

Nhân Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động năm 2026, sáng 25/4, Công ty Cảng Quảng Ninh đã tổ chức đoàn đến thăm hỏi, động viên và trao quà cho các công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn trong đơn vị.

d
Đại diện lãnh đạo, tổ chức Công đoàn Công ty Cảng đến thăm, động viên gia đình chị Nguyễn Thị Thanh Huyền (sinh năm 1972), nhân viên Tổ Bếp ăn tập thể. 

Đoàn đã đến thăm, động viên các gia đình công nhân của Công ty có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn phường Hà Lầm, gồm: Gia đình chị Nguyễn Thị Thanh Huyền, nhân viên Tổ Bếp ăn tập thể và chồng là anh Phạm Quang Trụ, nguyên công nhân bốc xếp thủ công đã nghỉ hưu, không may bị tai biến, sức khỏe suy giảm, cuộc sống gặp nhiều khó khăn; gia đình anh Huỳnh Quốc Việt, nhân viên bảo vệ Tổ 3, bị tai nạn giao thông phải phẫu thuật chân, ảnh hưởng lớn đến khả năng lao động, trong khi anh là lao động chính, nuôi hai con nhỏ.

d
Đoàn đến thăm, tặng quà anh Huỳnh Quốc Việt, nhân viên bảo vệ Tổ 3, bị tai nạn giao thông phải phẫu thuật chân, ảnh hưởng lớn đến khả năng lao động.

Đoàn cũng đến thăm, động viên gia đình anh Phạm Văn Tuấn (phường Hồng Gai) công nhân Tổ 12 Bốc xếp thủ công, có hoàn cảnh khó khăn, bản thân bị bệnh ung thư tuyến giáp, vợ không có việc làm ổn định, hai con đang trong độ tuổi ăn học.

Tại các gia đình, lãnh đạo Công ty đã thăm hỏi tình hình sức khỏe, đời sống, chia sẻ khó khăn, đồng thời trao các phần quà thiết thực nhằm động viên tinh thần, giúp các gia đình vươn lên ổn định cuộc sống. Những tình cảm, sự quan tâm kịp thời của doanh nghiệp đã góp phần tiếp thêm động lực để người lao động yên tâm điều trị, vượt qua khó khăn, tiếp tục gắn bó với đơn vị.

d
Đoàn đến động viên, tặng quà gia đình anh Phạm Văn Tuấn (phường Hồng Gai) công nhân Tổ 12 Bốc xếp thủ công, có hoàn cảnh khó khăn.

Thời gian qua, Công ty Cảng Quảng Ninh luôn chú trọng công tác an sinh xã hội, chăm lo đời sống người lao động. Hiện Công ty nhận đỡ đầu 15 cháu là con công nhân có hoàn cảnh khó khăn, mỗi tháng 1 triệu đồng/cháu. Từ năm 2023 đến nay, Công ty đã hỗ trợ xây dựng và sửa chữa 11 căn nhà cho công nhân lao động khó khăn, với mức hỗ trợ từ 70–100 triệu đồng/căn. Dự kiến trong năm 2026, đơn vị tiếp tục hỗ trợ xây, sửa 3 căn nhà và nhận đỡ đầu thêm 1 cháu.

Những hoạt động thiết thực, giàu tính nhân văn không chỉ góp phần ổn định đời sống cho người lao động mà còn tạo sự gắn kết, xây dựng môi trường làm việc bền vững, nhân ái trong toàn doanh nghiệp.

Cùng chuyên mục