Sáng 24/9, tại phường Hồng Gai, BHXH thành phố Quảng Ninh tổ chức hội nghị tuyên truyền, phổ biến chính sách, pháp luật về BHXH, BHYT, BHTN đối với các doanh nghiệp chậm đóng, nợ đọng BHXH năm 2026. Dự hội nghị có đại diện Công an thành phố, Viện KSND thành phố, Sở Nội vụ, LĐLĐ thành phố, Thuế thành phố cùng đại diện 50 đơn vị, doanh nghiệp chậm đóng, nợ đọng BHXH, BHYT, BHTN trên địa bàn.
Thời gian qua, BHXH thành phố đẩy mạnh đổi mới tuyên truyền, đối thoại chính sách và ứng dụng công nghệ số, góp phần nâng cao nhận thức, mở rộng diện bao phủ BHXH, BHYT, BHTN, bảo đảm an sinh xã hội trên địa bàn.
Bảo hiểm xã hội (BHXH) là một trong những chính sách có ý nghĩa nhân văn sâu sắc, góp phần đảm bảo an sinh xã hội, mang lại quyền lợi thiết thực cho người lao động, người dân, đặc biệt là người cao tuổi.
Sáng 17/9, BHXH thành phố phối hợp với UBND phường Hạ Long tổ chức hội nghị tuyên truyền, tư vấn, đối thoại về Luật BHXH số 41/2024/QH15 và Luật số 51/2024/QH15 sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật BHYT cho 200 đại biểu đại diện các doanh nghiệp, hộ kinh doanh trên địa bàn phường.
Ngày 15/9, Ban Thường trực Ủy ban MTTQ Việt Nam thành phố Quảng Ninh tổ chức Hội nghị phản biện xã hội đối với Dự thảo Nghị quyết quy định chính sách hỗ trợ tiền đóng bảo hiểm xã hội cho người tham gia BHXH tự nguyện trên địa bàn giai đoạn 2027-2031.
Trải qua 40 năm đổi mới đã tạo nên những chuyển biến mạnh mẽ trong phát triển kinh tế - xã hội của Quảng Ninh. Đồng hành với hành trình đó, chính sách BHXH, BHYT ngày càng được mở rộng, khẳng định vai trò trụ cột của hệ thống an sinh xã hội, góp phần bảo vệ người lao động, chăm lo đời sống nhân dân.
Thời gian qua, BHXH thành phố Quảng Ninh triển khai hiệu quả việc mở rộng diện bao phủ BHXH, BHYT, bảo đảm quyền lợi người tham gia; hỗ trợ các nhóm còn khó khăn đang góp phần củng cố “tấm lưới” an sinh, để mọi người dân cùng được thụ hưởng thành quả phát triển.
Sáng 22/8, BHXH Quảng Ninh phối hợp với Bưu điện Quảng Ninh tổ chức Lễ ra quân vận động người dân tham gia BHXH tự nguyện, BHYT hộ gia đình. Lễ ra quân được triển khai đồng loạt trên phạm vi toàn tỉnh.
Bà Đỗ My (Hải Phòng) đóng BHXH bắt buộc đến 4/2026 được 05 năm. Tháng 5/2026, bà nghỉ việc, vậy bà có đủ điều kiện tự làm hồ sơ để hưởng chế độ thai sản không?
Bà Phạm Thị Ngân (Quảng Ninh) hỏi, người lao động làm việc dưới 14 ngày trong tháng, tổng tiền lương trước thuế (chưa trừ BHXH và chi phí khác) lớn hơn mức tiền lương tháng làm căn cứ đóng BHXH thì tháng đó công ty có phải đóng BHXH cho người lao động không? Nếu trừ khoản BHXH, thực nhận của người lao động lại nhỏ hơn mức tiền lương làm căn cứ đóng BHXH.
Bà Phạm Thị Nhâm (TPHCM) nhận quyết định trúng tuyển viên chức và đi làm vào tháng 11/2025 tại một trường tiểu học. Trước đó, tháng 11/2021-10/2025, bà công tác tại Trường Tiểu học - THCS tư thục với vị trí giáo viên tiểu học, đóng BHXH đúng chuyên môn, vị trí việc làm trong suốt thời gian này.
Trong bối cảnh đẩy mạnh công nghiệp hóa, hiện đại hóa, việc thực hiện chính sách BHXH gắn với xây dựng quan hệ lao động trên địa bàn tỉnh đang trở thành một trong những nhiệm vụ trọng tâm xuyên suốt, góp phần đảm bảo an sinh xã hội và tạo nền tảng cho phát triển bền vững.
Bảo hiểm y tế là một trong những chính sách an sinh xã hội cơ bản, mang ý nghĩa nhân văn, nhân đạo và có tính chia sẻ cộng đồng sâu sắc được Đảng và Nhà nước ta hết sức coi trọng.
Trước yêu cầu ngày càng cao về bảo đảm an sinh xã hội, BHXH tỉnh đang triển khai đồng bộ, linh hoạt nhiều giải pháp phù hợp mở rộng đối tượng tham gia BHXH tự nguyện, góp phần giúp người dân chủ động tích lũy cho tương lai, ổn định cuộc sống khi về già.
Bà Lương Thị Hằng là giáo viên tại trường mầm non công lập liên tục từ tháng 8/1986 đến tháng 12/2025, tổng thời gian công tác là 39 năm, chưa hưởng chế độ 1 lần. Ngày 1/1/2026, bà được nghỉ hưu.
Bà Nguyễn Thị Hạnh (Hà Nội) công tác tại một doanh nghiệp FDI. Doanh nghiệp của bà và người lao động ký hợp đồng thử việc riêng, không phải hợp đồng lao động. Doanh nghiệp không đóng BHXH bắt buộc cho người lao động trong thời gian thử việc, các nội dung hợp đồng thử việc bảo đảm theo quy định tại khoản 2 Điều 24 Bộ luật Lao động 2019.
Cơ quan BHXH thực hiện thu hồi số tiền trợ cấp đã chi trả đối với một số trường hợp nhằm đảm bảo chi đúng người, đúng chế độ và đúng quy định pháp luật.
Bà Nguyễn Hoài Phương (TPHCM) làm giáo viên THPT ở trường tư thục, đóng BHXH 4 năm. Vì lý do cá nhân, bà nghỉ việc, rút BHXH một lần. Nay bà Phương thi viên chức tại Sở Giáo dục và Đào tạo, được bổ nhiệm dạy ở trường THPT.
Bà Giang Ngọc (TPHCM) hỏi, đơn vị sự nghiệp công lập ký hợp đồng lao động chuyên môn, nghiệp vụ và hỗ trợ, phục vụ với người lao động theo mẫu tại Thông tư số 05/2023/TT-BNV thì thời gian thử việc có phải đóng BHXH không?
