Xây dựng đội ngũ nữ CBCNVC-LĐ: Một năm nhiều thành công

Một mùa xuân mới lại về. Nhìn lại một năm đã qua, hoạt động nữ công của tỉnh có rất nhiều khởi sắc. Đội ngũ nữ CBCNVC-LĐ ngày càng thể hiện bản lĩnh của người phụ nữ trong thời kỳ mới, khẳng định tố chất “hai giỏi”, phấn đấu xây dựng quê hương ngày càng giàu đẹp.

Những sự kiện lớn diễn ra trong năm gắn với quá trình xây dựng đội ngũ nữ công như: Năm thứ 3 thực hiện Nghị quyết Đại hội Công đoàn Việt Nam lần thứ X, Nghị quyết Đại hội Công đoàn tỉnh lần thứ XI; năm thứ 4 thực hiện Nghị quyết 11 của Bộ Chính trị về “Công tác phụ nữ”, Nghị quyết số 20 của BCH Trung ương về “Tiếp tục xây dựng giai cấp công nhân thời kỳ đẩy mạnh CNH-HĐH đất nước”; năm diễn ra Đại hội Phụ nữ tỉnh lần X, tiến tới Đại hội Phụ nữ toàn quốc lần thứ XI..., là điều kiện thuận lợi để tổ chức các hoạt động, thúc đẩy phong trào thi đua trong nữ CNVC-LĐ.

Thông qua các hoạt động sinh hoạt tập thể, học tập các mô hình tiên tiến trong thực tiễn đã giúp nữ CNVC-LĐ yêu ngành, yêu nghề, tin tưởng vào tổ chức công đoàn. Đặc biệt, qua các phong trào hoạt động nữ công, nhiều chị em có hoàn cảnh đặc biệt khó khăn đã được giúp đỡ, có điều kiện phấn đấu cho sự nghiệp, xây dựng gia đình ấm no, hạnh phúc. Ban nữ công các cấp công đoàn đã tích cực đẩy mạnh các phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà”, “Hai giỏi” giai đoạn 2011-2015, cụ thể hoá tiêu chí, nội dung phong trào, triển khai và tổ chức cho nữ CNVC-LĐ đăng ký phấn đấu. Đã có trên 90% nữ CNVC-LĐ đăng ký thi đua. Đáng chú ý là nhiều CĐCS khu vực ngoài nhà nước thuộc LĐLĐ TP Hạ Long, TP Uông Bí và TX Cẩm Phả cũng đã triển khai phong trào thi đua “Giỏi việc nước, đảm việc nhà” trong nữ CNLĐ; phát động phong trào thi đua đăng ký công trình, sản phẩm, việc làm do nữ đảm nhiệm, các chương trình hoạt động chào mừng đại hội phụ nữ các cấp và Đại hội Phụ nữ tỉnh lần thứ X. Trong năm đã có 72 công trình sản phẩm do nữ đảm nhận với tổng trị giá gần 100 tỷ đồng, trong đó 25 công trình tiêu biểu xuất sắc tổng trị giá trên 60 tỷ đồng.

Các thí sinh nhận bằng khen tại Hội thi cán bộ nữ công cơ sở giỏi khối doanh nghiệp năm 2011.
Các thí sinh nhận bằng khen tại Hội thi cán bộ nữ công cơ sở giỏi khối doanh nghiệp năm 2011.

Trên cơ sở đó, ban nữ công công đoàn các cấp đã xây dựng kế hoạch hành động thực hiện bình đẳng giới giai đoạn 2011-2015 trong CNVC-LĐ; tuyên truyền công tác dân số KHHGĐ; tham gia đóng góp ý kiến xây dựng văn kiện Đại hội Phụ nữ Việt Nam và Điều lệ Hội nhiệm kỳ 2012-2017. Công đoàn các cấp tổ chức các hoạt động kỷ niệm gắn với các hoạt động gặp mặt, biểu dương nữ tiêu biểu, tọa đàm, thi nữ công gia chánh, nghe nói chuyện chuyên đề bình đẳng giới, về gia đình. Ban nữ công các cấp đã phát động mạnh mẽ cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”, sinh hoạt CLB lồng ghép các hoạt động văn hoá, thể thao, giao lưu, trao đổi học tập kinh nghiệm trong CNVC-LĐ, giúp chị em nâng cao hiểu biết về pháp luật lao động, kỹ năng trong tổ chức cuộc sống và hạnh phúc gia đình.

Từ những nỗ lực phấn đấu của chị em, Ban Nữ công LĐLĐ tỉnh đã tổ chức các sân khấu để vinh danh những chị em đạt thành tích xuất sắc các phong trào, công tác xã hội và công việc gia đình, như: Hội nghị biểu dương gia đình CNVC-LĐ văn hoá và gia đình hiếu học tiêu biểu; Hội thi “Cán bộ nữ công giỏi” tại các cụm... Cũng từ những hội thi này, nhiều chị em đã phát huy hơn nữa truyền thống đảm đang, trung hậu của người phụ nữ Việt Nam.

Qua hoạt động nữ công, việc thăm, nắm, hiểu hoàn cảnh, tâm tư nguyện vọng của mỗi nữ cán bộ, CNVC-LĐ luôn được các cấp công đoàn chú trọng thực hiện. Qua đó, góp phần cải thiện môi trường làm việc, đời sống; các chế độ chính sách, hỗ trợ vay vốn phát triển kinh tế, chăm sóc sức khoẻ cho phụ nữ được quan tâm. Công tác bồi dưỡng nâng cao năng lực cho nữ CBCNVC-LĐ cũng được triển khai, như các chương trình tập huấn nghiệp vụ công tác nữ công và các kiến thức về chế độ chính sách, pháp luật có liên quan đến lao động nữ. Các cấp công đoàn đã tổ chức tập huấn cho 1.262 lượt cán bộ nữ công CĐCS; trên 2.300 lượt nữ CNVC-LĐ theo học các lớp đào tạo chuyên môn nghiệp vụ, lý luận chính trị chương trình trung cấp, cao cấp; tổ chức cho nữ CNLĐ tham gia hàng trăm ý kiến xây dựng các văn kiện đại hội phụ nữ các cấp. Trong năm đã có 1.086 nữ CNVC-LĐ ưu tú được kết nạp vào Đảng, tăng 4,9% so với năm trước.

Để thực hiện tốt mọi mặt của hoạt động nữ công cũng như các phong trào khác, ban nữ công đã tích cực tham mưu cho Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh, ban chấp hành công đoàn cùng cấp thực hiện tốt công tác vận động nữ CNVC-LĐ trong tình hình mới; thường xuyên quan tâm củng cố, kiện toàn ban nữ công cơ sở nhằm tăng cường sức mạnh cho hoạt động nữ công. Với những kết quả đã đạt được, công tác nữ công của tỉnh đã và đang góp phần quan trọng vào việc nâng cao chất lượng hoạt động công đoàn cũng như xây dựng đội ngũ nữ CBCNVC-LĐ ngày càng vững mạnh, đáp ứng yêu cầu sự nghiệp CNH-HĐH của tỉnh, của đất nước.

Thanh Hằng

Cùng chuyên mục