Phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở (CĐCS) là nhiệm vụ trọng tâm, xuyên suốt, gắn liền với sự tồn tại, phát triển của tổ chức công đoàn. Trong Tháng Công nhân, toàn tỉnh dự kiến sẽ kết nạp mới 2.500 đoàn viên và thành lập mới 25 CĐCS. Việc có tổ chức công đoàn ở đơn vị, doanh nghiệp thì quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động được bảo vệ tốt hơn.
Trong Tháng Công nhân, Công đoàn Công ty TNHH Kỹ thuật dệt may Hồng Hải Quảng Ninh được thành lập mới tại Khu công nghiệp (KCN) Hải Yên (TP Móng Cái). Toàn bộ công nhân đã viết đơn xin gia nhập tổ chức công đoàn. Công đoàn Công ty được thành lập với điểm mới theo Điều 17, Điều lệ Công đoàn Việt Nam (khoá XI), người lao động tự vận động và tự thành lập tổ chức của mình dưới sự hướng dẫn của công đoàn cấp trên cơ sở, sau khi kiện toàn xong tổ chức sẽ lập hồ sơ gửi công đoàn cấp trên để công nhận CĐCS. Chị Bùi Thị Lan Hương, Trưởng Ban vận động thành lập CĐCS Công ty, cho biết: Việc vận động thành lập CĐCS còn hết sức bỡ ngỡ, lúc đầu chỉ có 5 người, chúng tôi đã chuẩn bị tài liệu tuyên truyền đến từng lao động để họ hiểu về tổ chức công đoàn cũng như lợi ích và nghĩa vụ của đoàn viên công đoàn. Sau hơn một năm tuyên truyền vận động, đến 30-4, trong toàn Công ty đã có 59/79 lao động làm đơn tự nguyện gia nhập công đoàn.
Sau khi tuyên bố thành lập CĐCS, đoàn viên công đoàn của Công ty sẽ tham gia bầu cử ban chấp hành theo hình thức bỏ phiếu kín, dân chủ, tự nguyện. Cùng với đó, thông qua chương trình hoạt động nhiệm kỳ 2017-2018; triển khai tổ chức đại diện chăm lo đời sống, kiểm tra thực hiện chính sách, pháp luật liên quan tới người lao động; tham mưu với chủ sử dụng lao động đảm bảo đủ việc làm, xây dựng thang bảng lương từng vị trí chuyên môn, thực hiện đóng BHXH, BHYT, chế độ ăn ca, bảo hộ lao động; thực hiện nội dung đàm phán ký kết thoả ước lao động tập thể. Việc thành lập CĐCS đem lại hiệu quả tích cực, góp phần chăm lo người lao động, nhằm kết nối giữa Công ty với tổ chức công đoàn thêm bền chặt.
Hưởng ứng Tháng Công nhân, LĐLĐ TP Hạ Long đã tổ chức thành lập 14 CĐCS với tổng số 565 đoàn viên. Đồng chí Phạm Ngọc Hưng, Chủ tịch LĐLĐ TP Hạ Long, cho biết: Ngay từ đầu năm, chúng tôi đã tích cực nắm bắt tình hình hoạt động của các đơn vị, doanh nghiệp nhằm khảo sát để có kế hoạch tuyên truyền và hướng dẫn các đơn vị thành lập CĐCS. Cùng với đó, nhiều chính sách của tỉnh tạo cơ hội cho doanh nghiệp đầu tư vào các lĩnh vực trên địa bàn, đây cũng là yếu tố quan trọng trong công tác phát triển đoàn viên, thành lập CĐCS được phát huy hiệu quả.
Anh Phạm Hoàng Việt, đoàn viên Công đoàn Công ty CP Dịch vụ hàng hải Bình Minh, chia sẻ: Nhận thấy công đoàn là tổ chức chăm lo, bảo vệ quyền lợi hợp pháp cho người lao động nên chúng tôi tham gia. Tôi mong rằng, công đoàn vừa bảo vệ quyền lợi chính đáng cho người lao động vừa là cầu nối xây dựng mối quan hệ giữa chủ doanh nghiệp và người lao động hài hoà, gắn bó để cùng phát triển.
Theo kế hoạch của Tháng Công nhân, các cấp công đoàn trên địa bàn tỉnh kết nạp ít nhất 2.500 đoàn viên công đoàn và thành lập 25 CĐCS. Đây là mục tiêu quan trọng nhằm bảo vệ quyền lợi hợp pháp, chính đáng cho người lao động, qua đó nâng cao vai trò, vị thế và xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh.
Dương Trường
