Chỉ còn ít ngày nữa là đến Tết cổ truyền của dân tộc. Những ngày này cán bộ công chức, viên chức, công nhân thuộc các cơ quan, doanh nghiệp, công ty trên tất cả các lĩnh vực đang gấp rút hoàn thiện những công việc của năm cũ để về đón tết cùng gia đình. Và trong dịp này, những khoản lương thưởng là những món quà ý nghĩa để chia sẻ niềm vui đón Tết của mọi nhà. Điều này càng có ý nghĩa hơn đối với những người công nhân làm việc xa nhà tại các khu công nghiệp, những khoản thưởng tết góp phần giúp họ vơi đi phần nào những khó khăn, thiếu thốn.
Trong bối cảnh nền kinh tế năm 2011 có nhiều diễn biến phức tạp và khó khăn, giá cả hàng hoá, dịch vụ đều tăng cao, hầu hết các doanh nghiệp đều “than trời” vì làm kém hiệu quả, những điều này đã tác động đến đời sống và trực tiếp hơn là tới mức thu nhập của người công nhân. Đặc biệt vào những ngày giáp Tết này, sau một năm vất vả với công việc những người công nhân chưa kịp mừng vì được nghỉ ngơi, về ăn Tết cùng gia đình, thì nỗi lo không có tiền mua sắm, chuẩn bị tết lại hiện hữu đối với mỗi người công nhân.
Anh Hoàng Tiến Dũng công nhân kỹ thuật, Công ty CP Tân Thanh (Khu công nghiệp Cái Lân, TP Hạ Long) cho biết: “Càng vào những ngày cuối năm đối với những người công nhân chúng tôi cũng không biết là nên vui hay nên buồn nữa. Vui vì được nghỉ lâu hơn để về ăn Tết, được quây quần bên gia đình, phần lại thấy buồn, thấy lo lắng vì không biết có đủ tiền về sắm sửa cho gia đình có cái Tết tươm tất, cũng muốn mua cho các con, cho mọi người trong nhà có bộ quần áo, chỉnh trang lại cái nhà cái cửa cho đẹp đẽ…”.
| Ai cũng mong muốn ngày Tết là ngày vui vẻ nhất trong năm, ngày để bày tỏ tình thương yêu giữa những người thân với nhau. Càng ý nghĩa hơn đối với những người lao động xa nhà, ngày Tết còn là ngày đoàn tụ, ngày họ có những phút thảnh thơi ít ỏi bên gia đình, những phút quên đi công việc bộn bề của cuộc sống mưu sinh. |
Theo chân chị Phạm Thị Chung, công nhân làm vải bạt ở Khu công nghiệp Cái Lân, chúng tôi đến nơi ở trọ của chị. Dãy nhà trọ nằm sâu trong con hẻm nhỏ, lắt léo qua mấy ngã rẽ mà tưởng chừng như không có người chỉ đường thì có thể bị lạc bất cứ lúc nào. Qua trò chuyện với người phụ nữ có khuôn mặt đầy sương gió, chất phác này tôi được biết chị Chung quê ở Tiền Hải - Thái Bình, cả gia đình chị đều làm nông nghiệp, quanh năm bám trụ với đồng ruộng. Hai vợ chồng, hai đứa con cùng với bố mẹ chồng, kinh tế chỉ trông chờ vào hai vụ lúa với chăn nuôi mấy con lợn. Kinh tế gia đình vì vậy mà vô cùng khó khăn. Nghe có người trong làng giới thiệu đi làm ở khu công nghiệp thu nhập cũng khá, chị phải băn khoăn mãi vì đi phải làm xa nhà, lạ nước, lạ cái, ở nhà lại còn con nhỏ. Chị Chung tâm sự: “Cũng vì đồng tiền bát gạo, lo cho miếng ăn của gia đình nên tôi quyết định đi làm xa nhà. Cuộc sống xa nhà cũng nhiều khó khăn, thiếu thốn nhưng cũng phải cố gắng thôi, hy vọng sẽ trang trải được phần nào cuộc sống và cố dành dụm để nuôi các con còn đang ăn học ở quê. Hiện nay một tháng nếu làm đủ 26 công thì tôi cũng có khoản lương hơn 4 triệu, dành dụm cuối tháng cũng gửi được cho gia đình hơn 2 triệu. Tết này là tết đầu tiên mẹ phải đi làm xa nhà nên mấy đứa trẻ ở nhà mong lắm, mấy lần tôi điện về nhà đều hứa với các con là tết về mẹ sẽ mua nhiều quà đẹp trên thành phố cho, đứa nào cũng mừng cũng chờ mẹ mang quà về. Lắm lúc thấy nhớ nhà, muốn về ngay với các con, nhưng lại phải tự động viên mình cố gắng làm còn gửi tiền về lo cho mấy đứa trẻ ăn học đoàng hoàng, sau này không phải vất vả như bố mẹ nó bây giờ”.
Tìm hiểu việc thực hiện chi trả lương, thưởng tết cho công nhân tại một số doanh nghiệp trong Khu công nghiệp Cái Lân được biết, năm nay tiền thưởng Tết cho công nhân tại các doanh nghiệp từ mức 1,5 đến 3,5 triệu đồng/người, ngoài ra mỗi doanh nghiệp lại có một cách hỗ trợ khác nhau cho công nhân đón Tết. Chị Lê Thị Bích Hằng, cán bộ quản lý nhân sự Công ty Vina New Tarps cho biết: “Công ty hiện có 371 lao động, dịp Tết Nguyên đán năm nay ngoài tiền thưởng tết theo bậc lương của mỗi công nhân (thấp nhất là 1,5 triệu đồng), Công ty cũng tổ chức liên hoan cho anh chị em tại các phân xưởng để tạo không khí vui vẻ cho mọi người trước khi nghỉ Tết”. Anh Nguyễn Phúc Thành, Phó Giám đốc Công ty CP Tân Thanh chia sẻ: “Năm nay tuy điều kiện kinh tế có nhiều khó khăn hơn mọi năm, song Công ty vẫn thưởng Tết cho cán bộ công nhân trong Công ty từ 1,8 đến 3,5 triệu đồng, ngoài ra Công ty còn tặng mỗi người một phần quà biếu gia đình. Đối với những anh chị em điều kiện gia đình ở xa, Công ty cũng hỗ trợ thêm tiền vé xe để mọi người về vui Tết…”.
Ai cũng mong muốn ngày Tết là ngày vui vẻ nhất trong năm, ngày để bày tỏ tình thương yêu giữa những người thân với nhau. Càng ý nghĩa hơn đối với những người lao động xa nhà, ngày Tết còn là ngày đoàn tụ, ngày họ có những phút thảnh thơi ít ỏi bên gia đình, những phút quên đi công việc bộn bề của cuộc sống mưu sinh. Hơn ai hết những người công nhân hiểu rằng, tiền thưởng Tết có ý nghĩa như thế nào đối với ngày tết và với chính cuộc sống của họ. Qua đây cũng mong muốn các doanh nghiệp, công ty ngày càng có nhiều hỗ trợ hơn nữa cho người lao động.
Nguyễn Thanh Tùng
